Beleidsmedewerker Groen (36 uur per week)

Als Beleidsmedewerker Groen ben jij dé drijvende kracht achter ons groenbeleid en de daarbij behorende beheerplannen. Je ontwikkelt, implementeert en bewaakt beleid op het gebied van groenbeheer en natuurontwikkeling. Je bent een verbindende schakel: je adviseert het college en de raad over groene thema’s, werkt samen met collega’s van verschillende afdelingen en zoekt actief de samenwerking met inwoners, bedrijven en organisaties om draagvlak te creëren voor groene initiatieven. Samen brengen we groen tot leven in onze gemeente.

Geen dag is hetzelfde en dat maakt deze functie extra uitdagend.  Jouw werk heeft impact op de openbare ruimte, de natuur en het welzijn van onze inwoners. Daarom zoeken we een kartrekker, vernieuwer, denker in oplossingen en een collega die groen naar een hogere kwaliteit brengt.

Welkom bij Openbare Werken! Samen werken we aan de aanleg, het beheer, onderhoud en herstel van wegen, groen, afval en riolering. De Binnendienst maakt vooral het beleid en bijbehorende plannen. De Buitendienstcollega’s verzorgen praktische werkzaamheden buiten. Onze afdeling is een mix van jongere en oudere collega’s. We houden van een lolletje en werken hard.

• Een relevante hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in landschapsarchitectuur, milieukunde, of stedelijke ontwikkeling;
• Minimaal 3 jaar ervaring in een beleidsmatige of adviserende rol;
• Affiniteit met groene thema’s zoals biodiversiteit, klimaatadaptatie en duurzaam beheer;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om verbinding te maken met verschillende doelgroepen;
• Kennis van relevante wet- en regelgeving.

Bij de gemeente Drimmelen vinden we het belangrijk dat jouw bijdrage goed wordt beloond: 

• Jouw salaris is vastgesteld op schaal 10 (max. € 5.313,-) op basis van een 36-urige werkweek. Afhankelijk van je werkervaring, kunnen we starten met een aanloopschaal. 
• Arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar. Bij goed functioneren wordt de arbeidsovereenkomst omgezet in onbepaalde tijd. 
• Een Individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris. Gebruiksmogelijkheden: studie, extra verlof, of uitbetaling. 
• Pensioenopbouw via het ABP. 
• Er is een goede werk-privé balans door flexibele werktijden en hybride werken. We verwachten wel dat je minimaal 3 dagen op kantoor bent.

Informatie: Wil je meer weten over de inhoud van de functie? Neem dan gerust contact op met Antoine Janssen, Manager Openbare Werken, telefoonnummer 06-11839903 of email: ajanssen@drimmelen.nl 

Reageren: Past deze functie helemaal bij jou? Reageer dan snel via onderstaand contactformulier! Want wij sluiten de vacature zodra wij de geschikte kandidaat gevonden hebben.  

• Het kan zijn dat wij in het kader van je sollicitatie sociale media raadplegen. 
• Als medewerker van de gemeente Drimmelen heb je een bijzondere verantwoordelijkheid. Daarom vragen we van iedere nieuwe collega een Verklaring Omtrent het Gedrag. 

Wij gaan graag zelf op zoek naar nieuwe collega’s. Daarom stellen we het op prijs dat bedrijven niet ongevraagd hun wervingsdiensten aanbieden.