Coördinator Openbare Werken 36u per week

Drimmelen, gelegen in de provincie Noord-Brabant, is dé blauwgroene gemeente van Nederland. De gemeente omvat de dorpen Made, Terheijden, Wagenberg, Hooge Zwaluwe, Lage Zwaluwe en Drimmelen zelf, en huisvest ongeveer 28.000 inwoners. Drimmelen ligt aan de rivier de Amer en herbergt een groot deel van het schitterende natuurgebied de Biesbosch. Dit maakt Drimmelen een geliefde plek om te wonen, werken en recreëren.

Professionals bij de gemeente Drimmelen hebben hart voor de samenleving en zetten zich daar dagelijks met veel energie voor in.

Wie zijn wij?

Je bent als Coördinator Openbare Werken de motiverende en enthousiaste kracht achter het team Openbare Werken binnen de clusters Beleid & Advies en Realisatie. Je komt terecht in een hardwerkend team dat ook van een grapje houdt en elkaar met respect behandelt. Samen met het team Openbare Werken richten we ons op de aanleg, het beheer, onderhoud en herstel van wegen, groenvoorzieningen, afvalbeheer en riolering.

Jij coördineert en coacht de collega’s in de clusters, zodat ze hun werk goed kunnen doen met plezier. Je zorgt voor de dagelijkse aansturing en werkverdeling over je teamcollega’s, bewaakt de voortgang en kwaliteit en stelt prioriteiten. Je bent aanspreekpunt en vraagbaak voor allerlei zaken en pakt knelpunten op.

Door je afstemming met collega's en wethouders zorg je dat werkzaamheden volgens planning worden uitgevoerd. Je vindt het uitdagend om de kwaliteit en kwantiteit van beleidsplannen, voorstellen en P&C producten op een hoger niveau te brengen.  Zelfs bij weerstand zorg je ervoor dat doelstellingen en planningen gehaald worden.

Je geniet ervan om ook buiten het kantoor je werk te doen. Je zet je in om projecten voor elkaar te krijgen of de integraliteit door participatie te vergroten.

Voel jij meteen: dit is mijn baan, want ik heb een duidelijk oog voor mens, afdeling, resultaat én organisatie? Aarzel niet en solliciteer direct! 

Bij de gemeente Drimmelen vinden we het belangrijk dat jouw bijdrage goed wordt beloond. Daarom bieden wij de volgende arbeidsvoorwaarden:

• Afhankelijk van kennis, opleiding en ervaring ontvang je een salaris in schaal 12 (max. 6.616,- bruto per maand) op basis van een 36-urige werkweek.
• Verhoging van 1,25% per 1 oktober 2024 door nieuwe CAO-gemeenten.
• Arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar. Bij goed functioneren wordt de arbeidsovereenkomst omgezet in onbepaalde tijd.
• Een Individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris. Gebruiksmogelijkheden: studie, extra verlof, of uitbetaling.
• de CAO-gemeenten is van toepassing op de arbeidsovereenkomst.
• Pensioenopbouw via het ABP.
• Een goede balans tussen werk en privé.
• Plezierig samenwerken in een kleinschalige gemeente waarin medewerkers elkaar ‘’echt’’ kennen

Daarnaast bieden we de volgende secundaire arbeidsvoorwaarden:

• Flexibele opties: koop en verkoop van verlof.
• Flexibele werktijden: thuiswerken en op kantoor werken.
• Gerichte opleidingsmogelijkheden.
• Laptop en mobiele telefoon

Wij worden blij van jouw uitstekende coördinerende vaardigheden en bijdrage aan onze mooie projecten. Je werkt projectmatig en weet de belangen van bewoners en de gemeente effectief te vertalen naar integrale projecten. Je herkent het belang van projectmatig werken en weet je collega’s en opdrachtnemers te enthousiasmeren om dit toe te passen. Je bent in staat complexe materie op een duidelijke, goed leesbare manier te verwoorden en dit om te zetten in uitvoerbare plannen.

Je communiceert gemakkelijk met collega’s, inwoners, bestuurders en vertegenwoordigers van andere organisaties en bent in staat om draagvlak te versterken. Door jouw scherpte en vastberadenheid zorg je ervoor dat vastgestelde plannen zonder al te veel wijzigingen worden uitgevoerd.

Je bent alert op Planning en control en weet daarbij de input van medewerkers en wethouders goed te combineren. Door processen te analyseren weet jij deze te verbeteren en te borgen.

Wat breng jij mee?

• Jij hebt brede kennis op het gebied van Openbare werken en omgevingsmanagement;
• Je hebt goed inzicht in het functioneren van het openbaar bestuur, de gemeentelijke organisatie en de daarmee samenhangende besluitvormingscircuits;
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met het aansturen van een Openbare Werken-gerelateerde afdeling in een complexe omgeving;
• Je beschikt over een HBO/WO werk- en denkniveau;
• Je bent proactief en staat stevig in je schoenen.

Voor meer informatie over de inhoud van de functie of procedure kun je contact opnemen met Martin van Drimmelen, manager Openbare Werken, te bereiken via mobiel of e-mail: mvandrimmelen@drimmelen.nl

Reageren: Enthousiast? Je kan reageren via onderstaand contactformulier. Reageer snel want wij sluiten de vacature zodra we de juiste kandidaat hebben gevonden. Indien wij geschikte kandidaten aangemeld krijgen, zullen wij deze direct uitnodigen.

• Het kan zijn dat wij in het kader van je sollicitatie social media raadplegen.
• Als medewerker van de gemeente Drimmelen heb je een bijzondere verantwoordelijkheid. Daarom vragen we van iedere nieuwe collega een Verklaring Omtrent het Gedrag.